Home IT Jakarta Komputer S1 Teknik Lowongan Kerja Lembaga Penjamin Simpanan
Lowongan Kerja Lembaga Penjamin Simpanan

Lowongan Kerja Lembaga Penjamin Simpanan

Tanggal Dipublish: 21 Mei 2024
Lowongan Kerja Lembaga Penjamin Simpanan - Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) adalah lembaga independen yang mempunyai tugas dan fungsi menjamin simpanan di bank. melakukan resolusi bank dan turut serta menjaga stabilitas sistem keuangan di Indonesia. Semua bank yang beroperasi di Indonesia, baik bank konvensional maupun syariah. wajib menjadi peserta penjaminan LPS.

Fungsi Lembaga Penjamin Simpanan (LPS)
  • Menjamin simpanan nasabah penyimpan.
  • Turut aktif dalam memelihara stabilitas sistem perbankan sesuai dengan kewenangannnya.

Tugas Lembaga Penjamin Simpanan (LPS)
  • Merumuskan dan menetapkan kebijakan pelaksanaan penjaminan simpanan.
  • Melaksanakan penjaminan simpanan.
  • Merumuskan dan menetapkan kebijakan dalam rangka turut aktif memelihara stabilitas sistem perbankan.
  • Melaksanakan penanganan Bank Gagal yang berdampak sistemik.

Wewenang Lembaga Penjamin Simpanan (LPS)
  • Menetapkan dan memungut premi penjaminan.
  • Menetapkan dan memungut kontribusi pada saat bank pertama kali menjadi peserta.
  • Melakukan pengelolaan kekayaan dan kewajiban LPS.
  • Mendapatkan data simpanan nasabah, data kesehatan bank, laporan keuangan bank, dan laporan hasil pemeriksaan bank sepanjang tidak melanggar kerahasiaan bank.
  • Melakukan rekonsiliasi, verifikasi, dan/atau konfirmasi atas data tersebut pada poin di atas
  • Menetapkan syarat, tata cara, dan ketentuan pembayaran klaim.
  • Menunjuk, menguasakan, dan/atau menugaskan pihak lain untuk bertindak bagi kepentingan dan/atau atas nama LPS, guna melaksanakan sebagian tugas tertentu.
  • Melakukan penyuluhan kepada bank dan masyarakat tentang penjaminan simpanan.
  • Menjatuhkan sanksi administratif.

Saat ini Lembaga Penjamin Simpanan kembali membuka rekrutmen lowongan kerja terbaru pada bulan Mei 2022. Lembaga Penjamin Simpanan yang saat ini sedang mencari atau menginginkan kandidat terbaik dengan kualifikasi yang sesuai dan cocok untuk posisi penempatan. Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang saat ini tersedia bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir Anda bersama Lembaga Penjamin Simpanan.

Lowongan Kerja Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) Terbaru 2022


1. Staf Preservasi Data Digital (Assistant Manager)

Kualifikasi :
  • Usia maksimal 35 tahun per 30 Juni 2022.
  • Pendidikan minimal S1 dan IPK minimal 3.00, diutamakan Jurusan Teknik Komputer/Teknik Informatika/Sistem Informasi/Teknik Elektro.
  • Memiliki pengalaman digital forensic, infrastruktur TI, pengolahan data minimal 4 tahun.
  • Memahami prinsip akuisisi perangkat digital berdasarkan konsep digital forensic.
  • Memahami konsep pilar digital forensic.
  • Memahami konsep arsitektur TI bank umum.
  • Memiliki kemampuan dan pengalaman dalam akuisisi perangkat digital.
  • Memiliki kemampuan dan pengalaman menangani infrastruktur TI bank umum.
  • Memiliki kemampuan dan pengalaman dasar DBMS dan SQL.
  • Lebih diutamakan bersertifikasi pada bidang TI antara lain CHFI, CCO, CCPA, CDCP.
  • Lebih diutamakan pernah bekerja di industri perbankan/lembaga keuangan.


2. Staf Dukungan Resolusi Bank (Assistant Manager)

Kualifikasi :
  • Usia maksimal 35 tahun per 30 Juni 2022.
  • Pendidikan minimal S1dan IPK minimal 3.00, diutamakan jurusan Teknik Komputer/Teknik Informatika/Sistem Infomasi/Teknik Elektro.
  • Memiliki pengalaman core banking system, surrounding system, auditor TI minimal 4 tahun.
  • Memahami konsep core banking system bank umum.
  • Memahami konsep general banking.
  • Memahami konsep surrounding system bank umum.
  • Memahami konsep audit sistem informasi bank umum.
  • Memahami konsep topologi dan arsitektur TI bank umum.
  • Memiliki pengalaman operasional CBS bank umum.
  • Memiliki pengalaman menggunakan surrounding system bank umum.
  • Lebih diutamakan bersertifikasi pada bidang TI antara lain ITIL, COBIT, CDCP, CISA.
  • Lebih diutamakan pernah bekerja di industri perbankan/lembaga keuangan.


3. Staf Pengembangan Aplikasi Front-End (Assistant Manager)

Kualifikasi :
  • Usia maksimal 35 tahun per 30 Juni 2022.
  • Pendidikan minimal S1 dan IPK 3.00, diutamakan Jurusan Teknologi Informatika/Teknik Komputer/Ilmu Komputer/Manajemen Informatika.
  • Memiliki pengalaman pengembangan aplikasi minimal 4 tahun.
  • Berpengalaman sebagai programmer baik inhouse maupun solusi paket (COTS).
  • Menguasai modeling languange.
  • Memahami konsep pengembangan aplikasi misalnya System Development Life Cycle (SDLC), Agile dan Scrum.
  • Pengalaman dalam membangun aplikasi front end.
  • Pengalaman dalam menggunakan AngularJS.
  • Pengalaman pengembangan di Angular.
  • Berpengalaman dalam menggunakan Angular, JavaScript, CSS, HTML, dan menulis kode yang kompatibel dengan lintas-browser.
  • Pengalaman dengan desain responsif, web dan seluler.
  • Pengalaman menggunakan REST API.
  • Pengalaman dengan Praktik Pengkodean Aman OWASP.
  • Pengalaman dengan source control seperti Git.
  • Pengalaman dengan membuat pengujian unit dan pengujian layanan.
  • Pengalaman dengan membuat skrip konfigurasi, build, dan pengujian untuk lingkungan integrasi berkelanjutan.
  • Lebih diutamakan berpengalaman dalam menggunakan teknologi cotaninerization seperti Docker.
  • Lebih diutamakan berpengalaman sebagai programmer di industri perbankan.


4. Staf Infrastruktur (Assistant Manager)

Kualifikasi :
  • Usia maksimal 35 tahun per 30 Juni 2022.
  • Pendidikan minimal S1 dan IPK minimal 3.00, diutamakan Jurusan Teknologi Informatika/Teknik Komputer/Ilmu Komputer/Manajemen Informatika.
  • Memiliki pengalaman infrastruktur TI minimal 4 tahun.
  • Pengalaman dalam menangani infrastruktur TI di industri perbankan/institusi keuangan.
  • Memiliki pemahaman yang dalam dan pengalaman di windows dan linux environment.
  • Memiliki pemahaman yang dalam dan pengalaman konfigurasi Active Directory, Exchange.
  • Memiliki pemahaman yang dalam dan pengalaman konfigurasi MS SQL.
  • Memiliki pemahaman yang dalam dan pengalaman konfigurasi Vmware.
  • Memiliki pemahaman sistem backup dan berpengalaman dengan software backup exec.
  • Diutamakan memiiliki sertifikasi di bidang infrastuktur TI (misal sertifikasi dari Microsoft).


5. Staf Operasional Dan Aplikasi (Assistant Manager)

Kualifikasi :
  • Usia maksimal 35 tahun per 30 Juni 2022.
  • Pendidikan minimal S1 dan IPK minimal 3.00, diutamakan Jurusan Teknologi Informatika/Teknik Komputer/Ilmu Komputer/Manajemen Informatika.
  • Memiliki pengalaman operasional aplikasi minimal 4 tahun.
  • Berpengalaman sebagai application support.
  • Berpengalaman sebagai pengembang aplikasi baik inhouse maupun solusi paket (COTS).
  • Lebih diutamakan memahami Enterprise Service Bus dan API Management.
  • Lebih diutamakan memahami bahasa pemrograman (Java/dot Net/PHP) dan database (MSSQL).
  • Lebih diutamakan pernah bekerja di industri perbankan.

Pendaftaran/Melamar:
Sebelum mengirimkan lamaran kerja diwajibkan untuk membaca keseluruhan informasi Lowongan Kerja Lembaga Penjamin Simpanan.

"WAJIB GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM OPENKERJA, AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA. KLIK DISINI"

Seluruh proses tahapan seleksi TIDAK DIPUNGUT BIAYA APAPUN.
Jika tertarik dan memenuhi kualifikasi lowongan ini, silahkan melakukan pendaftaran secara online.

👉 LAMAR

Batas Lamaran: Segera/Secepatnya Link: http://bit.ly/ok-974

Berbagi itu peduli:

Perhatian: Kami tidak pernah meminta imbalan atau biaya dalam bentuk apapun terhadap rekrutmen disitus ini apabila ada pihak yang mengatasnamakan kami atau perusahaan meminta biaya seperti transportasi atau akomodasi atau yang lainnya bisa dipastikan itu PALSU.